EL MERCURIO, junio 2008

Frente a los tristes fenómenos naturales y económicos que han afectado esta semana a nuestro país, es alentador leer en sus páginas una buena noticia de orden social: en el estudio “Estado de las Madres del Mundo 2008”creado por la ONG Save the Children, Chile se ubica en el ranking n°52, entre las 152 naciones que fueron investigadas. De los indicadores que se tomaron en cuenta para el estudio llama la atención el de los beneficios pre y postnatales.

Al respecto, quisiera destacar la labor que cumple la Fundación Chile Unido, a través de su estudio “Mejores Empresas para madres y padres que trabajan”. En Agosto de este año se entregarán los resultados de su sexta versión y es un orgullo comprobar que hasta la fecha se han presentado con entusiasmo más de 80.

Según nuestra experiencia, entre las 10 empresas ganadoras, el 80% otorga más beneficios de lo legal en beneficio post natal, en comparación con el total de participantes. En cuanto a postnatal paternal, el 40% da algún beneficio adicional al de la ley (días adicionales, modificación del horario laboral). El 70% ofrece un Programa de Lactancia adicional al legal y el beneficio de Jardín Infantil (niños mayores de 2 años).Hablando de Flexibilidad Laboral, el 100% presenta alguna flexibilidad horaria, desde salida anticipada el día viernes hasta gestión horaria por cumplimiento de objetivos. Estas cifras siembran esperanza, tal como el ranking mencionado al inicio y, con seguridad, serán un buen impulso para que otras empresas adopten dichas prácticas.

Susana Dörr A.
Fundación Chile Unido.